Werken in Panama: de werkgever telt je mee in de tien procent, en de CSS wil je binnen zes werkdagen

Mag je als Nederlander werken in Panama? In loondienst alleen met een werkvergunning van het Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral, en die vergunning is niet van jou maar van je werkgever: het bedrijf vraagt haar aan en moet je kunnen plaatsen binnen een quotum. De vondst bij de bron is dat quotum. Een bedrijf mag tien procent van zijn gewone personeel uit buitenlanders laten bestaan en vijftien procent van zijn gespecialiseerde personeel uit experts en technici, en de migratiedienst koppelt daaraan een salaris van minstens B/. 850 per maand. De valkuil is de volgorde met het verblijf: de werkvergunning en het voorlopige verblijf van twee jaar hangen aan elkaar, en het dossier vraagt een arbeidscontract dat het ministerie al heeft bekrachtigd.

Welke routes zijn er?

Route	Eis uit de bron	Verblijf
Binnen de tien procent gewoon personeel	contract bekrachtigd door MITRADEL, brief van de werkgever met functie en salaris, aviso de operación, CSS-aansluiting, salaris minstens B/. 850	voorlopig twee jaar, daarna permanent
Binnen de vijftien procent experts en technici	idem, plus een brief met de naam van de Panamese werknemer die je opleidt, en bewijs van je deskundigheid	voorlopig twee jaar, daarna permanent
Gehuwd met een Panamees	huwelijksakte en cédula van de partner	eigen route
Zelfstandig	inschrijving in het RUC bij de DGI vóór de start; CSS-aansluiting binnen dertig werkdagen	verblijf op andere grond

De cheques voor het voorlopige verblijf zijn B/. 250 voor de Tesoro Nacional en B/. 800 voor de migratiedienst. De aanvraag loopt via een advocaat met notariële volmacht, met vier pasfoto's, een verklaring van de migratiedienst over je status en een gewaarmerkte kopie van je identiteitsbewijs.

Wat doet de werkgever, en wat doe jij?

De werkgever levert de kern van het dossier: het arbeidscontract, de bedrijfsvergunning, het certificaat van het Registro Público, de laatste loonlijst van de CSS en bij een expert de brief waarin staat welke Panamees je zult opleiden. Het contract zelf moet volgens artikel 67 van het arbeidswetboek de partijen, de functie, de plaats, de duur, de werktijden en het loon met dag en plaats van betaling noemen, en wordt bij de Dirección General de Trabajo geregistreerd.

Na de toekenning krijg je een carné bij de werkvergunning, met een vervaldatum van drie maanden tot een jaar naargelang de categorie; voor de tien- en vijftienprocentroutes is dat een jaar. Wat je zelf regelt: je aanwezigheid, je documenten met apostille en Spaanse vertaling, en de controle dat je werkgever je binnen zes werkdagen na indiensttreding bij de CSS heeft aangemeld. Die aanmelding is een wettelijke plicht van de werkgever, en zonder aansluiting geen zorg en geen pensioenopbouw.

Geen contract vóór de vergunning, geen vergunning zonder contract. Het verblijfsdossier vraagt een door MITRADEL bekrachtigd contract; de werkvergunning vraagt de migratiestatus. Een werkgever die dit vaker heeft gedaan, laat beide aanvragen door dezelfde advocaat tegelijk indienen. Een werkgever die het voor het eerst doet, heeft jou nodig om de volgorde te bewaken.

Hoe werk je als zelfstandige?

De DGI schrijft natuurlijke personen die een zelfstandige of commerciële activiteit beginnen in het Registro Único de Contribuyentes in, en zegt erbij dat die inschrijving vóór het begin van de activiteiten moet gebeuren, alleen online via e-Tax 2.0 en met een kopie van je geldige cédula. Wie nog geen cédula heeft, gebruikt het NT, het fiscale nummer voor buitenlanders. Daarna volgt de CSS: een zelfstandige die belasting betaalt, meldt zich binnen zes maanden na het indienen en betalen van zijn jaaraangifte, en wie nog niet is aangesloten, doet dat binnen dertig werkdagen na het begin van zijn opdracht. Welk verblijf je daarvoor nodig hebt, hangt af van je route; het pensionado-verblijf zegt niets over werken, dus vraag het je advocaat vóór je een opdracht aanneemt.

Wat is het minimumloon, en wat met je diploma?

Het minimumloon wordt per regio en per sector vastgesteld; het geldende decreet is nummer 13 van 31 december 2025, en MITRADEL laat je het bedrag voor jouw provincie en activiteit opzoeken. Een buitenlands diploma registreer je bij MEDUCA met een geauthenticeerde en vertaalde kopie; voor gereguleerde beroepen komt daar een reválida bij, en hoe die werkt staat in school in Panama.

De fiscale kant van je loon, en waarom Panama alleen Panamees broninkomen belast, staat in AOW, pensioen en belasting in Panama. De verblijfsroutes en de advocaatkeuze staan in de verblijfsroutes naar Panama en in het stappenplan voor Panama.

In Vertrekklaar is dit fase 1 van 5 van het traject: dezelfde stappen, maar dan op jullie situatie — in jouw volgorde, afvinkbaar, en met de termijnen bewaakt. Bekijk het hele traject naar Panama of kijk eerst in het open stappenplan.