Werken in Griekenland vanuit België: veertien maanden loon, en een verondersteld inkomen als je zelfstandig wordt

Als Belg, en dus EU-burger, mag je in Griekenland werken zonder vergunning. Wat je wél moet weten, is hoe een Grieks arbeidscontract in elkaar zit. Op twee punten wijkt het genoeg af om een aanbod verkeerd te beoordelen.

Vergelijk jaarbedragen, geen maandbedragen

Griekse contracten kennen naast twaalf maandsalarissen ook een dertiende en een veertiende maand: een kerstpremie, een paaspremie en vakantiegeld. Wie een Grieks maandbedrag naast een Belgisch maandbedrag legt, vergelijkt dus scheef. Het Griekse jaarbedrag ligt verhoudingsgewijs hoger dan de maandelijkse loonbrief suggereert.

Dat gezegd zijnde: het loonpeil in Griekenland ligt fors onder het Belgische, terwijl Athene stevige huren vraagt. Reken het huishoudbudget eerlijk door voordat je een job als reden voor de verhuizing neemt.

De aanmelding: e-EFKA doet je werkgever

Ga je in loondienst, dan meldt je werkgever je aan bij e-EFKA, de nationale socialezekerheidsinstelling. Je bijdragen lopen via de loonbrief. Je hoeft daar zelf niets voor te doen behalve je AMKA aanleveren. Dat is het sociaalzekerheidsnummer dat je bij een KEP (een Grieks burgerloket) of bij e-EFKA haalt.

Met die aanmelding ben je meteen verzekerd voor zorg via EOPYY, het publieke zorgfonds. Volgens het RIZIV ben je verzekerd in het land waar je werkt. Het S1-formulier van je Belgisch ziekenfonds is voor werkenden dus niet aan de orde. Zie zorg in Griekenland voor het verschil.

Waar betaal je belasting op je loon?

Woon en werk je in Griekenland, dan belast Griekenland je loon. Het belastingverdrag tussen België en Griekenland legt het heffingsrecht bij het land waar je het werk doet (artikel 15). Blijf je deels in België werken, dan mag België het loon voor die werkdagen belasten. Kortere klussen in het andere land blijven bij de woonstaat, zolang je er minder dan 183 dagen bent in een periode van twaalf maanden en je werkgever daar niet gevestigd is.

De belastingschijven lopen snel op

De Griekse inkomstenbelasting kent zes tredes:

Inkomen	Tarief
tot € 10.000	9%
€ 10.001 – € 20.000	20%
€ 20.001 – € 30.000	26%
€ 30.001 – € 40.000	34%
€ 40.000,01 – € 60.000	39%
boven € 60.000	44%

Deze tabel geldt vanaf belastingjaar 2026 en verving een steilere: tot en met 2025 liep hij van 9% via 22%, 28% en 36% meteen naar 44% boven € 40.000. De hervorming haalde er twee procentpunten uit de middenschijven en schoof een tussenschijf van 39% in, waardoor het toptarief pas boven € 60.000 begint.

Twee dingen die de tabel niet laat zien:

• Onder € 40.000 hangen de tarieven af van het aantal kinderen. Met vier of meer kinderen kan het tarief in de eerste twee schijven op 0% uitkomen. Boven € 40.000 maakt de gezinssamenstelling niet meer uit.
• Er geldt een belastingvermindering van € 777, die zelf ook meebeweegt met het aantal kinderen.

De sprong van 9% naar 20% komt vroeg, en dat blijft het punt. Voor middeninkomens is Griekenland fiscaal niet het lage-lastenland dat de 7%-regeling voor gepensioneerden suggereert. Die regeling geldt alleen voor buitenlands inkomen, niet voor wat je in Griekenland verdient.

Zelfstandig worden: het veronderstelde inkomen

Dit is het punt dat Belgische zelfstandigen verrast. De Griekse fiscus gaat er bij zelfstandigen van uit dat je minstens het minimumloon verdient, ongeacht wat je werkelijk factureert. Dat is een verondersteld inkomen waar je alleen met bewijs onderuit komt. En het betekent dat een rustig eerste jaar je toch een aanslag kan opleveren.

Daarnaast betaal je je EFKA-bijdragen zelf, in vaste klassen die je zelf kiest: een hogere klasse betekent een hogere bijdrage en later een hoger pensioen. Die bijdragen lopen door of je nu omzet hebt of niet.

Reken dat allebei mee voordat je hier als zelfstandige begint. Het is geen reden om het niet te doen, maar het is wel een vaste last.

Praktisch

Je diploma's zijn binnen de EU in principe erkend. Maar voor gereglementeerde beroepen, waarvoor de wet een diploma-eis stelt (zorg, onderwijs, juridisch), loopt er een erkenningsprocedure.

Het echte obstakel is meestal niet je diploma maar de taal: buiten de internationale bedrijven en de toeristische sector is Grieks de werktaal, en elk arbeidscontract en elke loonbrief is Grieks.

In Vertrekklaar is dit fase 5 van 5 van het traject van België naar Griekenland, stap 5.2: dezelfde stappen, maar dan op jullie situatie. In jouw volgorde, afvinkbaar, en met de termijnen bewaakt. Bekijk het hele traject van België naar Griekenland.